Законодательное регулирование труда дистанционных работников

Трудовая деятельность дистанционных работников регулируется:

• главой 49.1 «Особенности регулирования труда дистанционных работников» Трудового кодекса РФ.

Содержание материалов данного раздела «Право на дистанционную работу»:

• что считается дистанционной работой, и кто такой дистанционный работник с точки зрения действующего трудового законодательства;

• содержание, особенности заключения и изменения условий трудового договора о дистанционной работе;

• место работы дистанционного работника;

• особенности организации и охраны труда дистанционных работников;

• особенности режима рабочего времени и времени отдыха дистанционного работника;

• охрана труда дистанционных работников;

• особенности прекращения трудового договора о дистанционной работе;

• основания увольнения дистанционных работников.

Если у вас имеются какие-либо вопросы по нарушению Ваших прав, либо вы попали в затруднительную жизненную ситуацию, то дежурный юрист онлайн готов бесплатно проконсультировать вас по данному вопросу.

ПРАВО НА ДИСТАНЦИОННУЮ РАБОТУ